根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发〈中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式〉的通知 》（国办公开办函〔2021〕30号）要求，现发布《外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府办公室2022年政府信息公开工作年度报告》。全文包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、因政府信息公开工作被申请行政复议和提起行政诉讼情况、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况，以及其他需要报告的事项。本年度报告中所列数据统计期限为2022年1月1日至12月31日。本年度报告电子版可从外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府网站（www.bjjmlx.com）下载。

一、总体情况

2022年，外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府办公室深入贯彻落实党中央、国务院关于全面推进政务公开工作的决策部署，紧紧围绕市委市政府中心工作，坚持以人民为中心深化政务公开，积极履行全市政务公开工作主管部门职责，加大政府信息主动公开力度，规范政府信息依申请公开，不断提升政府信息公开精准度和政府工作透明度，圆满完成了全年工作任务。

（一）主动公开情况。全面规范市本级政府信息公开平台120多个栏目信息的发布维护工作。一是通过外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府网站、《外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府公报》主动公开行政规范性文件27件，市政府其他文件31件，人事任免文件2件。二是上线“助企纾困服务专栏”，集中展示产业发展、准入标准、资金补贴、人才引进、科技创新等帮扶支持政策和落实举措70余条，并提供常见的政策问答、咨询投诉入口，营造了促进实体经济发展良好氛围。三是开设公共企事业单位信息公开专栏，集中公开教育、卫生健康、供水、供电、供气、供暖、公共交通等公共服务领域信息900余条，推动社会公共服务质量和服务水平实现有效提升。四是综合运用图片、动漫、短视频、政策问答、媒体等多元化形式加强政策解读，规范性文件实现100%解读，2022年市政府门户网站公开各类政策解读300余篇。五是动态发布中央生态环境保护督察整改任务、市政府重点民生事项、全国文明城市创建督导等工作进展情况。全年举办9场市政府新闻发布会，围绕平顶山经济社会发展重点领域工作，发布权威信息。六是完善“新冠肺炎疫情防控”专题，发布疫情防控及疫苗接种、核酸检测点等信息560余条。

（二）依申请公开情况。2022年，市政府办公室共受理政府信息公开申请54件（含2021年结转2件），53件在法定期限内办结。其中予以公开25件（占46.3%）；部分公开10件（占18.5%）；因属于国家秘密等原因不予公开0件；本机关不掌握信息无法提供15件（占27.8%）；信访举报投诉类申请3件（占5.5%）；申请人无正当理由逾期不补正的0件；其他处理的0件。因涉信息公开行政复议纠错1件，未因信息公开涉行政诉讼被纠错。

（三）政府信息管理情况。持续开展行政规范性文件集中公开工作，及时公开市政府《关于修改、废止和宣布失效部分行政规范性文件的决定》，10件予以废止或宣布失效。做好公文发布审核工作，年内审核市政府和市政府办公室制发公文64件，主动公开60件，主动公开率为94%。

（四）平台建设情况。继续优化市政府门户网站“政府信息公开”平台设置，增加“公共企事业单位信息公开”栏目，公开的行政规范性文件在展示栏和内容页均显着标识效力状态。加强全市政务新媒体常态化管理，定期发布全市政务新媒体影响力榜单，全市纳入日常监管的327个政务新媒体全部合规运行。全年通过“外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府”官方微博、“平顶山发布”官方微信公众号、外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府办公室微信公众号发布政务信息3177条，“平顶山发布”荣登“2022年河南政务新媒体微信影响力省辖市综合类年度十强”榜单、名次位居第二，平台影响力和传播力持续扩大。

做好《外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府公报》编辑和赠阅工作，并同步通过市政府门户网站发布电子版公报。全年共编辑发行6期，刊发市政府和市政府办公室文件32件，要求发行面覆盖全市各乡镇政府（街道办）等基层单位及档案馆、公共图书馆、实体政务（便民）服务大厅等政府信息公开线下查阅场所。

推进政务公开专区特色化建设，指导舞钢市建成全市首个政务公开综合管理库，专区依申请受理、政府信息查阅、政府公报借阅、政务公开意见收集反馈等服务保障进一步优化。

（五）监督保障情况。根据国务院办公厅和省政府办公厅政务公开工作要点精神，印发全市政务公开工作要点，细化工作措施和任务；继续将政务公开工作纳入市政府目标管理绩效考核，加强工作任务落实的督促检查，参照国务院办公厅和省政府办公厅第三方评估指标，针对发现问题，向相关单位发放问题清单，先后对工作推进不力的县（市、区）和部门通报提醒12人次，督促其限期整改，并进行点对点指导；开展政务公开网上问卷调查，广泛征求公众意见，通过工作改进不断提升社会公众满意度。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在问题。一是重大行政决策公开还需深化，决策草案解读和意见征集结果公开有待加强。二是公共企事业单位信息公开存在时效性不强、要素不全等问题。

（二）改进情况。针对2021年存在问题，2022年我们做了如下改进：一是加强日常读网，密切关注“十四五”规划纲要和专项规划、重点民生实事等群众关注度高的领域工作进展情况，督促相关单位及时公开相关政策及落实举措信息，并拓展公开深度，配套公开政策解读材料。二是加强多元化、通俗化政策解读，对图片、视频解读提出量化要求，并注重解读语言的亲和力和吸引力，努力使政策解读更接地气，宣解到群众的心坎里。三是加强基层政务公开培训指导。2022年9月下旬举办了全市政务公开工作线下培训，参训人数 100 余人，设置政务公开要点解读、依申请办理、平台建设等专题内容，舞钢市、新华区、市教体局等6 家单位作交流发言。还通过视频会议形式对县（市、区）政务公开工作进行线上督导，拓宽了基层工作人员视野，起到了鞭策激励、提升整体水平的作用。

六、其他需要报告的事项

按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕109 号）规定的按件、按量收费标准，本年度没有产生政府信息公开处理费。

下载链接：

外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府办公室2022年政府信息公开工作年度报告.pdf

外勤365官方网站_365bet体育网_365betapp下载人民政府办公室2022年政府信息公开工作年度报告.doc